首页 >> 动态 >

2022年五一加班几天算三薪(五一加班5天抵平时上班11天)

2023-01-19 13:50:18 来源: 用户:苏婷俊 

大家好,小陆来为大家解答以上的问题。2022年五一加班几天算三薪,五一加班5天抵平时上班11天这个很多人还不知道,现在让我们一起来看看吧!

1、今年劳动节5月1日至5日放假调休,共5天,如果这5天都加班的话,就会拿到平时上班11天的工资。

2、虽然这个工资非常让人心动,但是我仍然不愿意加班,如果长期处于一种工作的环境之中,整个人都不会得到一个好的休息会变得更加疲倦和劳累,从而影响身体,最后会导致钱没有挣多少,身体反而拖垮了,这是一笔不划算的买卖。

3、钱重要,身体更重要。

4、现在年轻人精力都非常旺盛,喜欢拿自己的身体去换金钱,我觉得这种做法得不偿失,一旦年龄逐渐变大之后,容易在身体上留下后遗症,所以我们在年轻的时候就要学会保护自己的身体,建立一个良好的工作机制,做到早睡早起,千万不要随意熬夜,也不要经常选择加班,这样身体会吃不消,从而会引发一系列的连锁反应。

5、利用空闲时间多到其他地方走一走。

6、毕竟一年之中能放5天以上的假期非常少,对于市民来说也是一次可遇而不可求的机会,利用这个空档期可以到其他省市去旅游,感受不同的人文风景,也能开阔自己的视野,人的一生活着不仅仅是为了挣钱,还需要体验各种各样的生活,这样才会让自己的人生变得更加有价值,我们需要拼命工作,但是也不能一直不停的加班。

7、在日本已经逐渐推行三天工作制,而且还不减少员工的工资,也希望国内的企业名下日本的企业看齐,不能一直压榨和剥削员工,这样会降低员工的工作积极性,反而会影响企业效益,这个员工付出越多收获越多,这样才会形成一个良好的正循环,控制好自己的加班时间,保护好自己的身体健康,这样才能做到更高效的工作。

8、不愿意。

9、因为五一是我们的法定假日,我宁愿花时间陪伴自己的家人,也不愿意加班。

10、说实话我是不太愿意的,首先五一加五天班无疑是会增加我的疲劳度,工作效率低,虽然工资高,但也需要给自己一些休息的时间对于五一加班五天抵平时上班的11天。

11、对于我来说是愿意加班的。

12、因为可以用五天的时间就可以得到工作11天的回报。

13、我觉得很值得,用最少的时间赚更多的收入。

14、不愿意,好不容易有假期,必须好好的休息,没必要为了双倍工资放弃自己的休息时间,长时间工作没有休假不利于身心健康。

本文到此分享完毕,希望对大家有所帮助。

  免责声明:本文由用户上传,与本网站立场无关。财经信息仅供读者参考,并不构成投资建议。投资者据此操作,风险自担。 如有侵权请联系删除!

 
分享:
最新文章